Le cours sur la Diversité, l’Équité et l’Inclusion (DEI) est conçu pour doter les individus des connaissances et des compétences nécessaires pour créer des environnements de travail inclusifs. À travers des leçons interactives, des études de cas et des outils pratiques, les participants comprendront l’importance du DEI, reconnaîtront leurs propres préjugés et apprendront comment favoriser une culture d’appartenance qui stimule l’innovation et améliore la performance organisationnelle.
Objectifs
- L'objectif principal du cours est de donner aux participants une compréhension des principes de DEI et des techniques pratiques pour remettre en question les biais et promouvoir des comportements inclusifs, conduisant à une amélioration de la dynamique d'équipe et du succès global de l'entreprise
À qui il est destiné
- Le cours s'adresse à des professionnels de tous niveaux souhaitant améliorer leur compréhension de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur le lieu de travail. Cela inclut les professionnels des ressources humaines, les chefs d'équipe, les gestionnaires et toute personne intéressée à favoriser un environnement de travail plus inclusif
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